当公司拖欠工资时。普通员工该怎么办？一二三四方法罗列
工具/原料
劳动、劳务合同；工资流水。打卡记录等等
方法/步骤
1
劳动、劳务合同；工资流水。打卡记录、工作牌等等
尽快搜集。重点在于可以证明你在该公司工作即可。并不是要求每一项都有。
2
老板协商。当然这一步不一定会有用的。
12345市长热线。这不是每一个城市都有用。但可以尝试。
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本市的劳动局劳动监察投诉。很多时候这个时候就能促成调解。
电话及地址直接百度搜索就可以了
4
劳动仲裁委。提起劳动仲裁。速度快、追讨工资没有仲裁费用、裁决有法律效力可以执行的。
注意是在你单位所在地的劳动仲裁
从这里开始就可以考虑找一个律师咨询一下。或者帮忙写下材料了。
5
劳动仲裁还是不行。那么就只能去法院了。诉讼解决问题。
“张承辉博客” 「已解决」劳务工资纠纷怎么处理 https://www.zhangchenghui.com/234703